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1. 근로계약서 없이도 국민취업지원제도 신청 가능한 이유
국민취업지원제도 1유형은 신청 시 근로계약서가 없어도, 근로 사실과 소득을 입증할 수 있는 대체 서류를 제출하면 가능합니다.
고용센터는 법적으로 인정 가능한 서류 조합을 통해 소득·재산 기준과 고용보험 가입 이력을 확인하므로, 분실·미소지 시에도 신청이 가능합니다.
2. 근로계약서 대체 서류 목록
다음 서류 중 1~2개를 조합하면 국민취업지원제도 1유형 서류 심사에서 인정받을 가능성이 높습니다.
- 고용보험 피보험자격 이력내역서
- 고용보험 가입기간·사업장 정보 확인 가능
- 발급: 고용24, 고용보험 홈페이지, 고용센터 방문
- 건강보험 자격득실확인서
- 국민건강보험 가입·상실 내역 확인
- 발급: 국민건강보험공단 홈페이지·지사
- 국민연금 가입내역서
- 가입 기간·사업장명 확인 가능
- 발급: 국민연금공단 홈페이지·지사
- 재직증명서 또는 경력증명서
- 직무·근무기간 기재, 사업주 직인 필수
- 급여명세서 및 통장 입금내역
- 실제 급여 지급 사실 입증
- 근로소득 원천징수영수증
- 발급: 국세청 홈택스 또는 회사 경리부서
- 사업주 확인서
- 근무기간·직무·근무시간 기재, 사업주 직인·서명 필수
3. 국민취업지원제도 대체서류 발급 팁
- 고용보험 이력: 고용센터 현장 즉시 발급 가능
- 건강보험·국민연금: 공동인증서 로그인 후 온라인 발급
- 원천징수영수증: 홈택스 5분 이내 출력
- 재직증명서: 회사 인사·경리부서 요청
4. 실제 승인 사례
- 사례 1: 계약서 분실 → 고용보험 이력 + 통장 급여내역 조합으로 국민취업지원제도 1유형 승인
- 사례 2: 4대보험 미가입 단기근무 → 사업주 확인서 + 급여명세서로 인정
5. 마무리 팁
근로계약서 분실 시 공적서류 + 사업장 서류 조합이 가장 안전합니다.
신청 전 국민취업지원제도 고용센터 담당자와 대체서류 인정 여부를 확인하면 반려 위험을 줄일 수 있습니다.
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